핀다Finda 채용 정보 핀다의 매력을 세상에 알릴 콘텐츠 디자이너를 찾습니다

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기업명 핀다FINDA 대표자명 이혜민박홍민 기업모양 신성기업 직원수 128명 설립직선 2015년9월25일 업종 데이터베이스 및 온라인정보 제공업 성과보상포상지원 bull 적극적인 스톡옵션 제도를 운영합니다. bull 능력과 성과에 따라 업종 최고 수준으로 보상합니다. bull 전사 목표 성취 수준에 따라 성과급을 지급합니다. bull 우수 인재 추천에 대한 포상을 진행합니다. 최대 1,000만원 bull 핵심 서비스나 기술, 전략에 대한 의사 결정에 참여합니다.

핀다FINDA 채용

핀다FINDA 채용공고입니다. 전문 인재들을 상시 채용하니 적극적으로 둘러보시길 바랍니다. 서류 전형 1차 업무 인터뷰 2차 컬처핏 인터뷰 레퍼런스 체크 처우 협의 최종 합격 bull 지원자 체험 및 채용 현황에 따라 일부 절차가 변경될 수 있습니다. bull 국가유공자 및 장애인 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다. 본 포스팅의 정보는 해당 홈페이지를 참고하여 기재했습니다.

업데이트가 필요합니다.면 바로 잡겠습니다. 문자 부탁드립니다.

채용브랜딩이란?

먼저, 채용브랜딩이란 무엇일까요? 어렴풋이 알겠지만 헷갈리는 채용브랜딩. 마케팅의 정의가 다양하듯이, 채용브랜딩도 여러 곳에서 정의를 다양하게 하고 있어 많은 혼선이 있을 것 같습니다. Hwave가 고민하는 채용 브랜딩이란 이유, 메시지, 이행 이 세 가지로 말씀드릴 수 있을 것 같습니다. 1 채용브랜딩의 출발은 기업이 구직자에게 우리 회사에 올 만한 원인을 만들어 주고, 2 그 과정 속에서 일관된 톤 앤 매너로 메모를 전달하며, 3 끝은 내부 임직원들의 만족을 높이는 것이라고 할 수 있습니다.

핍니다. Flow Chart

핍니다. 유저가 자동차 리스를 계약하기까지 행동을 Flow Chart로 그려보시면 다음과 같다.

핀다는 장기렌트 · 리스 서비스를 출시하였는데 방법은 아주 간단하였습니다. 핍니다. 고객이라면 누구나 서류 없이 금융사 계약까지 한 번에 진행할 있습니다. 요구하는 자동차 중 이용조건과 월 납입금을 한눈에 비교하고 계약 신청을 완료합니다. 그리고 금융사 상담원과 전화 소개를 통해 계약사항을 확정 지으면 5일 안에 자동차를 받아볼 있습니다.

데이터 관점에서 어떠한 방식으로 보이고 작동할지 예상해보기

이번엔 플로우 차트 각 단계 별로 핀다의 UI, 클라이언트, 서버, DB가 각각 어떠한 방식으로 보이고 작동할지 예상해보겠다. (맞는지는 모르겠다. .) 장기렌트 리스 스크린 서버는 핀다가 보유하고 있는 장기렌트 리스 자동차 DB에 접속하여 실시간으로 재고가 있는 자동차와 없는 자동차를 구분하여 클라이언트에게 보내줍니다. 그리고 클라이언트는 실시간으로 재고가 있는 자동차는 푸른색 UI로 보여주고, 재고가 없는 자동차는 회색 UI로 처리합니다.

자동차 선택 이용조건 선택 다음으로 유저는 요구하는 자동차를 선택하고, 이용조건에서 자신이 요구하는 선수금, 이용조건, 주행거리를 선택합니다. 그리고 견적 받기 버튼을 누르면, 유저가 선택한 데이터들이 핍니다. 서버에 전송됩니다. 본인인증 견적 받기 다음 단계로 유저가 개인정보를 입력하고 다음 버튼을 누르면, 서버에 저장되었던 고객이 선택한 차량과 이용조건을 합산하여 견적서를 만든다.

자주 묻는 질문