퇴직금지급기준 과 중간정산 , 퇴직연금 알아보기

퇴직금지급기준 과 중간정산 , 퇴직연금 알아보기

노사디테일개별관계 계약직으로 입사, 퇴사를 반복하여 근로기간이 1년 이상인 경우 퇴직금 지급 여부 판단기준 고용노동쪽 퇴직연금복지과4257 회시일 20191007 대학교 캠퍼스의 학기 중에만 경영하는 식당, 매점 등 편의시설에서 기간의 정함이 있는 계약직 근로자로 근무한 경우, 방학으로 인해 연속해서 1년 이상 근무한 근로자는 없으나, 동일한 근로자가 입사와 퇴직, 그리고 재입사를 반복하여 전체 근로시간의 합산이 1년 이상이라면 퇴직금 지급 사유에 해당하는지 여부 근로자퇴직급여 보장법 제8조에 따라 사용자는 계속근로기간이 1년 이상인 근로자가 퇴직하는 경우에는 1년에 관하여 30일분 이상의 평균임금을 퇴직금으로 지급할 수 있는 제도를 설정하여야 합니다.


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퇴직금 계산법

퇴직금 계산법

퇴직금 1일 평균 임금 x 30일 x 계속 근로 기간 3651일 평균 임금 퇴사일 이전 3개월 동안의 임금 총액 이전 3개월간의 총 날짜 수퇴사일 이전 3개월 동안의 임금 총액 3개월간 임금 총액 상여금 연차수당

퇴직금 계산을 하기 위해서는 하루 임금과 30일, 근로시간을 곱해준뒤 365일을 나눠주면 됩니다. 퇴직 전 임금 총액을 계산 할 때는 상여금, 연차수당, 성과금 등을 포함해야 합니다. 하지만 주의해야 하는점은 이러한 수당들이 정기적이고 고정적으로 지급된 것만 인정됩니다.

연마다 동일하게 전사 직원에게 지급되는 게 아니고 특정시기, 특정인에게만 지급이 됐다면 이는 퇴직금을 계산할 때 제외가 됩니다.

퇴직금 계산 기준

고용주는 근로자에게 근로 기간 1년마다. 30일분 이상의 평균임금을 지급해야합니다. 주당 15시간 이상 직무를 수행하는 근로자는 근속연수 1년 이상을 근무 후 퇴직하면 퇴직금을 받을 수 있습니다. 퇴직금 계산은 국가 및 지역에 따라 여러가지 기준과 방식이 적용됩니다. 일반적으로 퇴직금은 근로자의 근속 연수와 임금을 기준으로 계산됩니다. 아래는 일반적인 퇴직금 계산의 주요 요소들입니다. 근속 연수 퇴직금은 근로자가 해당 회사에서 근무한 기간을 고려하여 계산됩니다.

다소 정규 직원으로서의 근속 연수를 고려하며, 일정 기간 이상 근무한 경우 퇴직금이 지급되는 경우도 있습니다. 임금: 대부분의 경우, 퇴직금은 최종 임금을 기준으로 계산됩니다.

퇴직금미지급처벌

사업주가 퇴직금을 지급하지 않는다면 이는 3년 이하의 징역이나 2천만원 이하의 벌금을 내야 합니다. 또한 지연시 퇴직금에 연 20정도의 기준으로 지연이자가 부가되지만 요, 퇴직 연금 운영시에는 10에 해당되는 것으로 이를 잘 확인해두어야 합니다. 퇴직금은 세금도 별도로 붙습니다. 이는 퇴직 소득세로 과세 면제 대상이 아니며 근로 소득세가 아니기 때문에 종합소득세 대상에서는 제외됩니다. 퇴직금을 수령하기 위해서는 근로자에 해당되어야 합니다.

이는 사용자의 지휘나 감독 아래 일을 제공한 것으로 종속 관계가 없는 프리랜서 형태에는 적용되지 않지만 실질적인 종속 관계하에 근로 제공시 근로자로 인정받아 퇴직금을 청구할 수도 있습니다.

퇴직금 지급 기한

퇴직금은 근로자의 동의가 없는 한 퇴사일로부터 14일 이내에 지급되어야 합니다. 근로자퇴직급여보장법 제9조 제1항

그럼에도 고용주가 기간 내 퇴직금을 지급하지 않거나, 근로자로부터 퇴직금 요청을 받고도 퇴직금 지급을 거부하는 경우 퇴직근로자는 기업 관할 노동청에 진정을 제기하여 구제신청이 가능합니다. 진정 접수는 직접 방문, 팩스 혹은 우편, 인터넷 등 여러가지 방안으로 가능합니다.

조사 결과 법령 위반 사실이 확인되는 경우 근로감독관은 고용주에게 임금, 퇴직금을 지급하도록 시정 지시를 내리게 되며 만약 고용주가 시정지시마저 따르지 않으면 최대 3년 이하 징역, 3천만원 이하 벌금형의 형사처벌을 받을 수 있습니다.

퇴직금 계산 방법

퇴직금 1일 평균임금 30일 재직일 수365 퇴직금은 원칙에 따라 평균임금으로 계산합니다. 이때 평균임금이란 퇴직일 이전 3개월 동안 지급받은 임금 총액을 이전 3개월간의 총일수로 나눈 금액을 의미합니다. 임금 명세서상의 기본금, 식대, 근속수당, 명절 상여금, 매월 동일한 금액으로 제공한 성과금은 포함되며 출장비, 차량 유지비 등 실비 변상 금품은 포함되지 않습니다. 퇴직금 계산은 고용노동쪽 홈페이지에서 직접 계산기를 통해 확인할 수 있으니 계산 후 이상이 있는지 정도는 확인해보시는게 좋습니다.

자주 묻는 질문

퇴직금 계산법

퇴직금 1일 평균 임금 x 30일 x 계속 근로 기간 3651일 평균 임금 퇴사일 이전 3개월 동안의 임금 총액 이전 3개월간의 총 날짜 수퇴사일 이전 3개월 동안의 임금 총액 3개월간 임금 총액 상여금 연차수당퇴직금 계산을 하기 위해서는 하루 임금과 30일, 근로시간을 곱해준뒤 365일을 나눠주면 됩니다. 궁금한 내용은 본문을 참고하시기 바랍니다.

퇴직금 계산 기준

고용주는 근로자에게 근로 기간 1년마다. 좀 더 구체적인 사항은 본문을 참고해 주세요.

퇴직금미지급처벌

사업주가 퇴직금을 지급하지 않는다면 이는 3년 이하의 징역이나 2천만원 이하의 벌금을 내야 합니다. 궁금한 사항은 본문을 참고하시기 바랍니다.