직장인 신용대출 금리 비교(23년 8월 4주차) 직장인 대출

직장인 신용대출 금리 비교(23년 8월 4주차) 직장인 대출

2023 최저임금이 시간당 9620원으로 책정되며 2023년 월급과 연봉도 어느 정도 인상되는지 궁금하실 텐데요 2023년 최저임금 시급 주급 월급 연봉 등 확인하고 주휴수당 계산하는 법 정리합니다. 최저임금이란 사람을 고용할 때 시간당 얼마를 줘야 하는지를 법으로 정해놓은 것입니다. 근로자의 생존권과 삶의 질 향상을 위해 최소한 일정 금액 이상의 임금을 지급하도록 법적으로 강제하는 제도입니다. 최저임금의 변화는 노동 시장 전반에 직접적인 영향을 미치게 되죠. 최저임금이 얼마나 오르냐에 따라서 기존에 일하는 사람들의 임금 인상률도 정해지기 때문입니다.

임금이 올라가면 물가도 따라서 올라가고 경제 전반에 영향을 미치게 됩니다. 최저임금 인상을 두고 해마다. 진통을 겪는 이유는 이 때문입니다.

주휴수당이란

1주일에 15시간 이상을 근로하고 개근했다면 주 1회 유급휴일을 제공해야 합니다. 일은 쉬지만 돈은 받는 휴일이라는 뜻인데요, 이같은 경우애 지급하는 임금을 주휴수당이라고 합니다. 급여를 받는 일반 직장인은 주휴 수당이 월급에 포함이 되어 있습니다. 그러나 단순한 아르바이트의 경우에는 직접 계산을 해서 지급받아야 합니다. 하루 8시간을 일하는 근로자가 모두 개근했다면 8시간 x 5일 주휴일 1일 x 8시간 48시간을 일한 것으로 계산하여 수당을 지급해야 합니다.

만약 하루에 3시간씩 파트타임으로 5일 연속 지속해서 일을 했다면 1주일에 15시간 이상을 근로한 셈입니다. 따라서 6일째 되는 날은 주휴일로 지정이 되며 3시간의 임금을 한번 더 받게 되는 것입니다.

주휴수당이란?

1주일에 15시간 이상을 근로했다면 주 1회 유급휴일을 제공 하는것을 말합니다. 일은 안하지만 돈은 받는 휴일이라는 뜻으로. 이 떄 지급하는 임금을 주휴수당이라고 합니다. 하루 8시간을 일하는 근로자가 모두 일을 했다면 8시간 x 5일 주휴일 1일 x 8시간 48시간을 일한 것으로 계산되어 수당을 지급해야 합니다.

나는 88만원 세대로 주휴수당이란걸 몰랐고 최저임금이 있다는 것 역시 모른채 사장님이 주시는 돈을 받아가기만 했다.

그때는 정말 이런 내용을 알려주는 사람도 없었고 보호 받을 수 있는 방법도 몰랐습니다. 하지만 요즘에도 일부 사장들은 사회초년생, 나이어린 사람들에게 지급을 안하는 경우가 있는데, 고용노동부에 신고하면 바로 지급받을 있습니다.

주휴수당포함 최저시급 계산법

고용노동부가 고시한 2023년 최저시급은 9,620원입니다. 2022년인 현재 9,160원보다. 5로 상승했는데요. 2023년 1월 1일부터 모든 업종의 1인 이상 근로자를 활용하는 사업장은 9,620원의 최저시급이 적용됩니다. 월급제 직장인들의 월급에는 주휴수당이 포함되어 있습니다. 1일 8시간 근로하는 근로자의 주급은 48시간 x 9,620원 461,760원 월급은 주휴시간 35시간을 포함해 209시간 x 9,620원 2,010,580원입니다.

2023년 기준으로 시급이 9,620원이므로 1일 8시간 근로하는 사람의 경우 주휴수당은 8시간 x 9,620원 76,960원입니다. 근로자가 개근을 한다면 76,960원의 유급 휴가가 지급되는 겁니다. 즉 2023년 최저시급인 9,620원의 주휴수당 포함 시급은 11,544원입니다.

2023 최저시급 월급

ex 하루 8시간 , 주 5일 근무로 계산했을 경우엔, 209시간 입니다. 참고해서 주휴시간 35시간 포함 시급 9,620원 times 209시간 2,10,580 원이 됩니다. 주휴시간 35시간 포함 ex 하루 8시간, 주 5일 근무로 계산했을 경우엔 , 48시간 입니다. 주휴시간 8시간 포함 시급 9,620 times 48시간 461,760 원이 됩니다.

2023 월급, 연봉

2023 최저시급을 기준으로 했을 때 한 달로 계산을 하면 2,010,580원이 급여로 책정이 되며 연봉으로 따지게 되면 조금은 2412만 원이 됩니다.

자주 묻는 질문